33. člen

(1)Medsebojne obveznosti v zvezi z usposabljanjem in izpopolnjevanjem določita delodajalec in delavec praviloma s posebno pogodbo.

(2)Usposabljanje in izpopolnjevanje praviloma poteka med delovnim časom.

(3)Ko se delavec usposablja ali izpopolnjuje med delovnim časom, ima enake pravice, kot če bi delal.

(4)Program usposabljanja in izpopolnjevanja delavcev sprejme delodajalec.

(5)Na predlog delavca delodajalec praviloma izroči delavcu kopijo potrdila o usposobljenosti ali kopijo druge ustrezne listine, ki jo izda institucija z javnim pooblastilom za izvajanje takšnega usposabljanja.