§ pravilnikPravilnik o napredovanju javnih uslužbencev v plačne razrede v Uradu predsednika Republike Slovenije · velja od 3. 2. 2024
3. člen
(Način preverjanja izpolnjevanja pogojev)
Preverjanje izpolnjevanja pogojev se izvede na podlagi treh letnih ocen delovne uspešnosti. Letna ocena delovne uspešnosti se določi na podlagi elementov iz prvega odstavka 17. člena ZSPJS. Ocena delovne uspešnosti javnega uslužbenca je lahko: odlično, zelo dobro, dobro, zadovoljivo in nezadovoljivo. Podrobnejša opredelitev kriterijev po elementih delovne uspešnosti iz drugega odstavka tega člena je v Prilogi III, ki je sestavni del tega pravilnika.
Sodna praksa
V zbirki ni odločb z razrešenim sklicem na ta člen.